Re-integratie, 1e, 2e en 3e spoor.
Om het aantal werknemers dat langdurig ziek is terug te dringen, is de Wet Verbetering Poortwachter ingesteld. Het uitgangspunt hierbij is dat snel en effectief ingrijpen het verzuim korter maakt. Zie ook onderstaande link voor meer tekst en uitleg Wet Verbetering Poortwachter en de link naar de UWV site met de wettelijke spelregels.
Ga je met mij in zee om jouw medewerker te begeleiden naar een andere werkomgeving binnen je eigen of een andere organisatie, dan krijg je mijn persoonlijke professionele inbreng. En ook mijn kennis en kunde in het omgaan met mensen met een beperking of gevoeligheid die de werkuitoefening in de “oude” functie niet meer mogelijk maakt. Ik werk laagdrempelig en laat de overstap voor de medewerker zo soepel mogelijk verlopen.
Lentewerk staat voor persoonlijke benadering en maatwerk.